|   library.tdpu.uz   |   majmua.tdpu.uz   |   eDarslik.tdpu.uz   |   asofaviy ta`lim   |   Pedagog   |   Ota-onalar uchun   |   Kirish   |      


Xodimlar bo`limi

Nizomiy nomidagi Toshkent davlat pedagogika instituti 1935 yilda tashkil etilgan blib, 1998 yilda Toshkent davlat pedagogika universiteti maqomi berilgan. Universitet tashkil topganidan buyon xodimlar blimi faoliyat krsatib kelmoqda.

Xodimlar blimi universitetning mustaqil tarkibiy qismi hisoblanib, Αzbekiston Respublikasi Talim tgrisidagi Qonuniga, Kadrlar tayyorlash Milliy dasturiga, Oliy talim tgrisidagi Nizom, universitet ustavi, mehnat qonunchiligi byicha meyoriy-huquqiy hujjatlar, rektor buyruqlari va krsatmalari hamda z Nizomiga amal qilgan holda faoliyat yuritadi.

Blim negizida Professor-qituvchilar bilan ishlash, Mamuriy xodimlar bilan ishlash, Talabalar bilan ishlash, Diplom-sertifikatlar berish sektorlari faoliyat yuritib kelmoqda.

Blim bevosita universitet rektoriga bysunadi va unga rektor tomonidan tayinlanadigan blim boshligi rahbarlik qiladi. Hozirgi kunda xodimlar blimiga Gulyamov Djaxangir Raxmatullayevich rahbarlik qilmoqda. Bundan tashqari blimda katta inspektorlar Qodirov Maxmudjon Muxammadjonovich, Djurayeva Fotima Matvaliyevna, Yoqubov Akmal Foziljonovich, Almatova Nasiba Rahmatovna, inspektorlar Asamova Muxtaram Muxitdin qizi, Aripova Gulchehra Mairzaxamidovna, Mamadaliyeva Guli Sharipovna, Karimova Sevara Abdullayevna, Zohidova Mohira Abduqaxxor qizi, z mehnat faoliyatlarini olib bormoqdalar.

Professor-qituvchilar bilan ishlash sektori.

Bugungi kunda universitetda 10 ta fakultet, 1 ta magistratura bolimi mavjud blib, ular tarkibida 48 ta kafedra faoliyat krsatmoqda. Ushbu kafedralardagi professor-qituvchilarning jami soni 629 nafarni tashkil etib, shulardan 26 nafari fan doktorlari va professorlar, 194 nafari fan nomzodlari va dotsentlar, 131 nafari katta qituvchilar hamda 278 nafari qituvchilardir. Sektorda yuqorida qayd etilgan professor-qituvchilarning barchasiga xizmat krsatib, ularning hujjatlarini rasmiylashtirish bilan shugullanadi. Bundan tashqari sektor quyidagi vazifalarni amalga oshiradi:

- Professor-qituvchilarning mehnatga oid munosabatlar bilan bogliq (ishga qabul qilish, mehnat shartnomasini bekor qilish, lavozimdan lavozimga tkazish, mehnat tatili berish va boshqalar) meyoriy hujjatlari (rektor buyruqlari, farmoyishlari va h.k.) ni hamda ularga tegishli shaxsiy hujjatlarni belgilangan tartibda rasmiylashtirish;

- professor-qituvchilar va universitet rektori rtasidagi mehnatga oid munosabatlarda zgarish blgan taqdirda (ishga qabul qilish, mehnat shartnomasini bekor qilish, shartnoma muddatini uzaytirish, lavozimdan lavozimga yoki boshqa ishga tkazish va h.k.) tegishli buyruqlarga asosan mehnat daftarchalariga zgartirishlar kiritish;

- universitet nomenklaturasiga kiruvchi rahbar xodimlar zaxirasini shakllantirish va undan foydalanish borasida takliflar berish;

- kafedralardagi mavjud bsh (vakant) lavozimlarga ishga kirishni xohlagan nomzodlar uchun belgilangan tartibda matbuot orqali tanlov elon qilish;

- pensiya yoshiga yetgan professor-qituvchilarning qonun hujjatlariga muvofiq pensiyaga chiqishi uchun zarur hujjatlarini rasmiylashtirishga kmaklashish;

- universitet professor-qituvchilari, fakultet dekanlari va dekan muovinlarining Davlat attestatsiyasini tashkil etishda kmaklashish;

- universitet professor-qituvchilarini vazirlik va tarmoq mukofotlari bilan taqdirlash ishlarini tashkil etish;

- universitet rektoriga professor-qituvchilar tarkibi, ularning mehnat intizomi, talim berish sifatini yaxshilash hamda ular qnimsizligining oldini olish yuzasidan takliflar tayyorlash va taqdim etish;

- professor-qituvchilarning mehnatga oid munosabatlar bilan bogliq (ishga qabul qilish, mehnat shartnomasini bekor qilish, lavozimdan lavozimga tkazish, mehnat tatili berish va boshqalar) meyoriy hujjatlari va shaxsiy hujjatlarini belgilangan tartibda saqlash;

- xodimlar blimida saqlanayotgan professor-qituvchilarga oid barcha meyoriy va shaxsiy hujjatlarni rnatilgan tartibda dalolatnoma tuzish orqali universitet arxiviga topshirish.

Mamuriy xodimlar bilan ishlash sektori.

Universitetda Αquv-uslubiy boshqarma, Fan va ilmiy-pedagogik kadrlar tayyorlash blimi, Ichki nazorat va monitoring blimi, Birinchi blim, Ikkinchi blim, Taminot blimi, Manaviyat va marifat blimi, Xodimlar blimi, Reja-moliya blimi, Tahrir va nashr blimi, Αquv talim zahiralarini joriy etish va dasturiy taminot blimi, Texnik foydalanish va xjalik blimi, Xalqaro aloqalar blimi, Marketing blimi, Magistratura blimlari mavjud. Bundan tashqari Αrta maxsus, kasb-hunar talim muassasalari xodimlarining malakasini oshirish, axborot-resurs markazlari va buxgalteriya faoliyat krsatayotgan blib, ularda mehnat qilayotgan xodimlar soni 650 nafarni tashkil etadi.

Sektor yuqoridagi blimlarda ishlayotgan xodimlarning hujjatlarini rasmiylashtirish bilan shugullanadi. Shuningdek, u quyidagi vazifalarni amalga oshiradi:

- Mamuriy-xodimlarning mehnatga oid munosabatlar bilan bogliq (ishga qabul qilish, mehnat shartnomasini bekor qilish, lavozimdan lavozimga tkazish, mehnat tatili berish va boshqalar) meyoriy hujjatlari (rektor buyruqlari, farmoyishlari va h.k.)ni hamda ularga tegishli shaxsiy hujjatlarni belgilangan tartibda rasmiylashtirish;

- Mamuriy-xodimlar va universitet rektori rtasidagi mehnatga oid munosabatlarda zgarish blgan taqdirda (ishga qabul qilish, mehnat shartnomasini bekor qilish, shartnoma muddatini uzaytirish, lavozimdan lavozimga yoki boshqa ishga tkazish va h.k.) tegishli buyruqlarga asosan mehnat daftarchalariga zgartirishlar kiritish;

- Blimlar va universitet binolaridagi shtatlar soni, mamuriy-xodimlarning ish sifati, z vazifasiga blgan masuliyatini muntazam rganib borish;

- Universitet nomenklaturasiga kiruvchi xodimlar zaxirasini shakllantirish va undan foydalanish borasida takliflar berish;

- Pensiya yoshiga yetgan mamuriy-xodimlarning qonun hujjatlariga muvofiq pensiyaga chiqishi uchun zarur hujjatlarini rasmiylashtirishga kmaklashish;

- Universitet mamuriy-xodimlarni vazirlik va tarmoq mukofotlari bilan taqdirlash ishlarini tashkil etish;

- Universitet rektoriga mamuriy-xodimlar tarkibi, ularning mehnat intizomi, ish sifatini yaxshilash yuzasidan takliflar tayyorlash va taqdim etish;

- Mamuriy-xodimlarning mehnatga oid munosabatlar bilan bogliq (ishga qabul qilish, mehnat shartnomasini bekor qilish, lavozimdan lavozimga tkazish, mehnat tatili berish va boshqalar) meyoriy hujjatlari va shaxsiy hujjatlarini belgilangan tartibda saqlash;

- Xodimlar blimida saqlanayotgan mamuriy-xodimlarga oid barcha meyoriy va shaxsiy hujjatlarni rnatilgan tartibda dalolatnoma tuzish orqali universitet arxiviga topshirish.

Talabalar bilan ishlash sektori.

Hozirgi kunda universitetda 2015 yil sentyabr holatiga kra, bakalavriatura bosqichida 7100 nafar, magistratura bosqichida 203 nafar, ikkinchi mutaxassislik asosida esa 34 nafar talabalar tahsil olishmoqda.

Sektor ushbu talabalarning hujjatlarini rasmiylashtirish byicha quyidagi vazifalarni amalga oshirib kelmoqda:

- Talabalarga oid buyruqlarning loyihalarini hamda ularning shaxsiy hujjatlarini rasmiylashtirish;

- 2015/2016 quv yilida talabalar safiga qabul qilingan abituriyentlarning shaxsiy hujjatlarini belgilangan tartibda qabul qilib olish hamda saqlash;

- 2015/2016 quv yili yakuni byicha universitetning bakalavr va magistratura talabalari kontingenti byicha malumotnoma tayyorlash;

- 2015/2016 quv yilida tegishli buyruq asosida talabalar safiga qabul qilingan abituriyentlarning reyting daftarchalari va talabalik guvohnomalari raqamlarini berish;

- Boshqa oliy quv yurtiga qishi kchirilgan yoki universitetdan chetlashtirilgan talabalarning hujjatlarini rasmiylashtirish (akademik malumotnomalar va h.k.) va ularga taqdim etish;

- Rasmiylashtirib berilgan akademik malumotnomalar hisobotini yuritish;

- Turli davlat organlari, korxona, muassasa va tashkilotlardan kelgan srovnomalarga javob xatlari tayyorlash va jnatish;

- Talabalikka qabul qilingunga qadar ochilgan bakalavr va magistratura talabalarining mehnat daftarchalariga universitetda tahsil olganligi tgrisida tegishli yozuvlar kiritish;

- 2015/2016 quv yili bakalavr va magistratura talabalariga shaxsiy hujjatlarida saqlanayotgan shaxodatnoma yoki diplomlar (ularning ilovalari)ni belgilangan tartibda taqdim etish;

- Xodimlar blimida saqlanayotgan talabalarga oid barcha hujjatlarni rnatilgan tartibda 10 yil davomida saqlash hamda dalolatnoma tuzish orqali universitet arxiviga topshirish.

Diplom-sertifikatlarni berish sektori.

Universitetni har yili 2138 dan ortiq bakalavrlar, 170 dan ortiq magistrlar bitirib, z talim ynalishlari va mutaxassisliklari byicha diplomlarga ega blmoqdalar. Bundan tashqari universitet qoshida tashkil etilgan markazlarda minglab oliy talim tizimida, shuningdek rta maxsus, kasb-hunar talimi hamda xalq talimi tizimida faoliyat krsatayotgan pedagog kadrlar malakasini oshirish va qayta tayyorlash kurslarida tahsil olib, imtihonlarni muvaffaqiyatli topshirgan qituvchilarning sertifikatlarini z vaqtida rasmiylashtirib tarqatish ishlarini izchillik bilan ylga qyishda ushbu shbaning xizmatlari katta blmoqda. Sektor quyidagi vazifalarni amalga oshiradi:

- Universitetdagi malaka oshirish va qayta tayyorlash kurslarining diplomlari va sertifikatlarini yozish va tarqatish;

- Bitiruvchi talabalarga berilgan diplomlar va sertifikatlarning haqiqiyligini tasdiqlash hamda bitiruvchilarga oid boshqa malumotlarga aniqlik kiritish yuzasidan turli davlat organlari, korxona, muassasa va tashkilotlardan kelgan srovnomalarga javob xatlari tayyorlash va jnatish;

- Bitiruvchilar tomonidan yqotib qyilgan yoki yaroqsiz holga keltirilgan diplom (ularning ilovalari) va sertifikatlarning dublikatlarini rektor buyruqlari asosida rasmiylashtirib berish;

- Bitiruvchi talabalar tomonidan olib ketilmagan diplomlar (ularning ilovalari) va sertifikatlarni rnatilgan tartibda saqlash;

- 2015/2016 quv yili bitiruvchi bakalavr va magistratura talabalariga rasmiylashtirib berilishi lozim blgan diplomlar (ularning ilovalari) blanklarini ΑzR Oliy va rta maxsus, kasb-hunar talimini rivojlantirish markazidan olib kelish;

- Bitiruvchi bakalavr va magistratura talabalarining diplomlari (ularning ilovalari) ni kolligraf mutaxassislarni jalb etgan holda rasmiylashtirish va tarqatish;

- 2015/2016 quv yili yakuniga kra, bitiruvchi talabalarga rasmiylashtirib berilgan diplomlar (ularning ilovalari) blanklari, universitet xodimlar blimida saqlanayotgan qoldiq blanklar haqida hisobot tayyorlash hamda uni kelgusi yil bitiruvchilari uchun buyurtma bilan birgalikda ΑzR Oliy va rta maxsus, kasb-hunar talimini rivojlantirish markaziga taqdim etish;

- Rasmiylashtirish jarayonida buzilgan diplom blanklarini dalolatnoma tuzish orqali ryxatdan chiqarish va yq qilish.

Tel: 255-68-70, 255-50-79

Elektron pochta: m.m.qodirov@mail.ru

15 sentabr 2015 yil, O`qilgan:7725

Xabar qoldirish

Agar Sizda universitetimiz faoliyati bo`yicha masalalar/muammolar,
ariza, shikoyat yoki takliflar bo`lsa
virtual qabulxona
orqali qoldirishingiz mumkin

Ushbu sahifa bo`yicha fikringizni esa quyida qoldirishingiz mumkin



Ismi sharifingiz:

E-mail:

Fikringiz :
Ximoya kodini kiriting :
  • Xodimlar bo`limi



  • Pedagogikadan savol

    Ta`limda proektsion uskunalar va slaydlarni qo`llash qaysi didaktik tamoyilda o`z ifodasini topgan?

    Javob: Ko`rgazmalilik.

So`nggi yangiliklar

Foydali manbalar









Bizning loyihalar